今、
東芝が大変なことになっています
SHARPに続き、超一流電機メーカーが
もう、自力で生きていけない
優良資産を売って
なんとか「死」だけは逃れている…
そんな状況に
誰がした！
そう、歴代の経営者ですよね～!?
で彼らの今は？
退職前にたくさんの報酬をもらい
今頃きっと
悠々自適に過ごしていることでしょう
これを現役社員がきいたら
腹の底から煮えくり返るくらい
腹が立つことでしょう！
・いくらあなたが優秀でも
・いくら入社時の業績が最高でも
・いくら給与・待遇が最高でも
その時の経営者がバカなら
社員への被害はまぬがれません
もちろん社員一人一人の頑張りは必要です
でも会社の船頭は役員
船頭がへこかったら
やっぱりへんな方向へいってしまいます
そして
「サラリーマン＝組織に雇われる」
という立場である以上
「どうしようもない」
というのが結論です
組織の決定は、一社員のことより
「組織の存続の優先、
そして現役役員がいいように」
決定される
ですよね？
ここに大企業
サラリーマン社長の弱さがあります
これを読んでいる一人社長さんからすると
ありえませんよね？
だって、組織＝あなた一人
なわけですから
死にものぐるいで潰すわけにはいかない…
逆にいうと
これが大企業にはない
あなたの強さですからね！
ではまた！
今日もすべてのことに感謝して
よい一日を(^^;;
